ZUS | Ubezpieczenia w trakcie zasiłku macierzyńskiego

Katarzyna Klemba ZUS i prawo pracy porada prawnaKatarzyna Klemba -
62
Ubezpieczenia w trakcie zasiłku macierzyńskiego

Pani Iza w komentarzu do wpisu na blogu zadała pytanie (pisownia oryginalna):

Witam.
prowadzę działalność gospodarczą od 2 lat, własnie 3 maja urodziłam córkę i będę pobierała zasiłek macierzyński. Czy muszę wyrejestrować się z ZUS z ubezpieczeń społecznych z dniem 4 maja 2015 i z tą samą datą zarejestrować się tylko do ubezpieczenia zdrowotnego ??? Tak powiedziały i panie w ZUS, a znajomi mówią coś innego. Proszę o radę

Radą będzie właśnie ten wpis.

Veni, vidi, vici – toga zdobyta

Katarzyna Klemba ZUS i prawo pracy porada prawnaKatarzyna Klemba -
17

Nie potrafię pisać o sukcesach, wydaje mi się to nieskromne i prawdę mówiąc zawstydza mnie 😉

Niektórzy z moich Klientów, musieli się ostatnio wykazać sporą dawką cierpliwości do mnie, za którą bardzo dziękuje, tak więc przed merytorycznymi wpisami, które lada dzień się pojawią, chce napisać coś osobistego.

To był ciężki czas – przygotowania do egzaminu radcowskiego, połączone również z innymi turbulencjami życiowymi, nie ułatwiały pracy i aktywności na blogu, w ostatnich dwóch miesiącach.

Zapewniam, że będzie jednak już tylko lepiej.

Wyniki egzaminu radcowskiego,

Urlop – przymusowy i konieczny

Katarzyna Klemba ZUS i prawo pracy porada prawnaKatarzyna Klemba -
17

Muszę podjąć ciężką ale konieczną, w tym okresie, decyzję.

W okresie 27.02.2015-14.03.2015 kontakt ze mną będzie ograniczony.

To jest ostatni okres przed bardzo ważnym egzaminem dla mnie, który mam właśnie w dniach 11-13 marca. Nie wiem jakie będą efekty ale muszę mieć pewność, że choć w tym ostatnim okresie skupiłam się na tym co jest również dla mnie ważne.

Proszę więc zrozumieć, jeśli nie odbiorę telefonu lub odpowiedź na maila przyjdzie z opóźnieniem do Państwa. Oczywiście zapewne nie wytrzymam i będę zaglądać na skrzynkę czy na bloga,

Odpowiedzialność biura rachunkowego za błędy w sprawach ZUS

Katarzyna Klemba ZUS i prawo pracy porada prawnaKatarzyna Klemba -
13
Odpowiedzialność biura rachunkowego ZUS

Przyznam szczerzę, że naprawdę jak na prawnika mam uosobienie bardzo łagodne i zawsze staram się namówić do kompromisu zwaśnione strony, rozważanie sobie ile warta dla mnie jest wygrana sprawa, a ile spokój ducha i pójście dalej, tak po prostu… Nie zawsze się tak jednak da i dobrze jest znać swoje prawa.

Piszę do mnie wiele z Was, osób które zawierzyły swoje sprawy biurom rachunkowym, księgowym i niestety nie wszystko poszło po Waszej myśli. „Moja Księgowa/Księgowy się pomylił… źle mi doradził… za późno wysłał zgłoszenie do ZUS…

Co nowego w 2015 roku…

Katarzyna Klemba ZUS i prawo pracy porada prawnaKatarzyna Klemba -
21

Dziś jest 25 stycznia, a piszę dopiero pierwszy wpis w tym roku. Nie wypada narzekać ale kompletnie, mimo wielkich chęci, nie mam czasu pisać nowych artykułów. Za dużo się dzieję 😉

Czeka mnie bardzo intensywna, ciężka pierwsza połowa roku. Przygotowuje się do egzaminu radcowskiego, łączę to z pracą na etacie i prowadzeniem własnej działalności gospodarczej. Staram się nie zawodzić na żadnym z pól, jednakże sama intensywność wpisów na tym cierpi. Ale jestem, działam, trzymam rękę na pulsie, a w przyszłości nadrobię ilość wpisów.

Nie miałam nawet czasu pochwalić się co się wydarzyło na samym początku tego roku,

Termin zgłoszenia do ubezpieczenia chorobowego | ZUS

Katarzyna Klemba ZUS i prawo pracy porada prawnaKatarzyna Klemba -
26
termin zgłoszenia do ubezpieczenia chorobowego

Dziś temat bardzo ważny, jednakże doskonale wiem, że osobom nie mającym problemów z prawem do zasiłku chorobowego czy zasiłku macierzyńskiego niewiele będzie mówił. Wpis bardzo techniczny, może nie nadający się na bloga bo zdradzający wielką tajemnice ZUS 🙂

Jeśli jednak jesteś przedsiębiorcą, dobrowolnie podlegającym ubezpieczeniu chorobowemu ważne, żebyś się z nim zapoznała.

Ubezpieczenie chorobowe jest dla osób prowadzących działalność gospodarczą (również dla zleceniobiorców m.in) dobrowolne. Od zgłoszenia się do niego zależy w przyszłości prawo do korzystania z zasiłku chorobowego,

Czy ZUS może podważyć wysokość wynagrodzenia?

Katarzyna Klemba ZUS i prawo pracy porada prawnaKatarzyna Klemba -
8
Czy ZUS może podważyć wysokość wynagrodzenia?

Na blogu dużo miejsca poświęcone jest, kolokwialnie mówiąc, walce z ZUSem.

ZUS może kwestionować fakt prowadzenia działalności gospodarczej, zarzucać jej fikcyjność i z tego tytułu odmawiać prawa do zasiłku chorobowego i/lub macierzyńskiego.

Może również uznać, że nie doszło do współpracy w prowadzeniu działalności gospodarczej i też nie chcieć przyznać prawa do świadczeń z ubezpieczenia społecznego.

Może też postawić zarzut pozorności zatrudnienia – czyli uznać, że wykonywanie pracy na podstawie umowy o pracę, nie miało miejsca, a tym samym,

Ile dostanę zasiłku „na rękę”?

Katarzyna Klemba ZUS i prawo pracy porada prawnaKatarzyna Klemba -
22
zasiłek netto, zasiłek na rękę ile

Dziś wpis lżejszy, jednakże często pytacie mnie o rozwiązanie tego problemu. Zastrzegam, że wpis jest bardzo praktyczny, nie będzie w nim odniesień do przepisów oraz języka prawniczego 🙂 Czyste, jasne rozwiązanie 🙂

Stan faktyczny 😉

23.10.2014, o godzinie 20.48 dostaję smsa o treści: „Pani Kasiu. Moja żona jest na zwolnieniu z powodu ciąży. Podstawą naliczenia jest 6000, jest osobą współpracującą. Zus wypłaca jej 4100 zł. Dlaczego? Przeprasza że tak późno ale dopiero panią znalazłem” – pisownia oryginalna. 

Idzie nowe? Zmiany w macierzyńskich o jeden krok bliżej?

Katarzyna Klemba ZUS i prawo pracy porada prawnaKatarzyna Klemba -
145
fot. Robert Zapędpwski www.darkframe.pl

Obiecałam, że będę informować stałych Czytelników o zmianach więc dotrzymuje słowa 🙂

Rada Ministrów przyjęła projekt noweli ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa oraz niektórych innych ustaw, przedłożony przez ministra pracy i polityki społecznej, tekst proponowanych zmian znajdziesz natomiast tutaj.

Ustawę czekają jeszcze droga w Sejmie, Senacie i podpis Prezydenta więc nic pewnego na 100% nie ma.

Najwcześniej nowelizacja ma wejść w życie, w interesującej nas materii, w dniu 01 kwietnia 2015.

Aktualizacja z dnia 14.12.2014:

Zmiany na pewno nie będą obowiązywać od 01 stycznia 2015,

Fikcyjna umowa o pracę – stwierdza w decyzji ZUS – co dalej?

Katarzyna Klemba ZUS i prawo pracy porada prawnaKatarzyna Klemba -
4
fikcyjne zatrudnienie ZUS

Pozorność umowy o pracę, fikcyjność zatrudnienia. Takie straszne epitety można znaleźć w wielu decyzjach ZUS.

Dzisiejszy wpis jest kontynuacją wpisu, który znajdziesz tutaj

Podważenie ważności umowy o pracę następuje wówczas, gdy można przypuszczać, że umowa miała charakter pozorny (art. 83 § 1 k.c.) lub została zawarta w celu obejścia prawa (art. 58 § 1 k.c.)

Artykuł jest nadal aktualny – piszę te słowa 3 listopada 2024r.