Nowy początek – pozostaniesz na pokładzie?

Katarzyna Klemba ZUS i prawo pracy porada prawnaKatarzyna Klemba -
4

Z mniejszą intensywnością niestety ostatnio pisałam na blogu… Powód – okres wakacyjny, a tu pracy wcale nie było mniej (za co dziękuje), jest jeszcze jedna rzecz, która trochę pochłania moją osobę i mój czas:)

Dziś zaczęłam i prawie skończyłam pisać nowy merytoryczny wpis na temat tego, czego mogą się spodziewać przedsiębiorcze Mamy, rozpoczynające działalność gospodarczą i starające się w niedalekiej przyszłości o zasiłek macierzyński. Wpis pojawi się na dniach.

Jednakże nie mogę się z Wami nie podzielić, tym co spotka ten blog w najbliższej przyszłości. Z góry przepraszam za zbyt emocjonalny wydźwięk tego wpisu.

Choroba – kiedy może być powodem zwolnienia

Katarzyna Klemba ZUS i prawo pracy porada prawnaKatarzyna Klemba -
6
choroba jako powód zwolnienia

Wpis, który znajduje się tutaj, cieszy się według statystyk dużą popularnością wśród Czytelników bloga. Celem uaktualniania chciałam tylko zasygnalizować, iż linia orzecznicza w tym temacie jest niezmienna.

Potwierdzeniem tego jest ostatnie orzeczenie Sądu Najwyższego z 19 marca 2014.

Czy tzw. „nadużywanie korzystania ze zwolnień lekarskich” może być powodem zwolnienia? 

Konsekwencję częstych nieobecności w pracy Pracownika z powodu choroby.

Sąd Najwyższy uznał, że częste i długotrwałe absencje chorobowe destabilizują pracę nie tylko w aspekcie finansowym,

Świętujemy – pierwszy rok bloga :)))

Katarzyna Klemba ZUS i prawo pracy porada prawnaKatarzyna Klemba -
8

W dniu dzisiejszym mija pierwszy rok, od pierwszego wpisu na blogu. Wydaje mi się, że dopiero co świętowałam z Wami, pierwsze pół roku bloga, a tu w ekspresowym tempie upłynęło kolejne 6 miesięcy.

Jak dla mnie, czas ten był niesamowity. Decyzję o rozpoczęciu prowadzenia bloga, z perspektywy czasu, mogę uznać za najlepszą decyzję w życiu zawodowym.

Po pierwszym roku, przychodzi czas na podsumowanie, na chwilę refleksji i przyznam szczerzę, że nie mogę uwierzyć, jak ta decyzja, wiele zmieniła. Gdzie byłam rok temu,

Zasiłek macierzyński dla osoby współpracującej | ZUS

Katarzyna Klemba ZUS i prawo pracy porada prawnaKatarzyna Klemba -
14
osoba współpracująca ZUS

Czy osoba współpracująca nabędzie prawo do zasiłku chorobowego / macierzyńskiego? – pytacie mnie w wielu mailach.

Oczywiście tak, tylko, że współpraca musi mieć charakter rzeczywisty, samo zgłoszenie małżonka z odpowiednim kodem do ZUSu i do ubezpieczeń społecznych wraz z ubezpieczeniem chorobowym – nie wystarczy. Współpraca nie może być fikcyjna.

Odwołanie od decyzji ZUS – jaka treść, jakie konsekwencje

Katarzyna Klemba ZUS i prawo pracy porada prawnaKatarzyna Klemba -
31
odwołanie ZUS

W poprzednich wpisach dowiedzieliśmy się, że warto składać odwołania od decyzji ZUS, jeśli jesteś niezadowolony z jej treści oraz trochę technicznych szczegółów na temat pisania odwołań, czyli:

– jak, gdzie i w jakim terminie złożyć odwołanie od decyzji ZUS

Dziś przedstawię: jakie elementy powinny się znajdować w treści odwołania oraz jakie będą konsekwencje jego złożenia.