Prywatny laptop, telefon, samochód używany do celów służbowych -> sposób rekompensaty przez pracodawcę

Avatar photoKatarzyna Klemba -
1
własny laptop w pracy

Używanie prywatnych narzędzi/materiałów/sprzętu pracownika do celów służbowych i rekompensowanie tego przez Pracodawców – czy zawsze musi się odbyć i na jakich zasadach?

W dzisiejszym wpisie odniosę się do dość popularnego w ostatnim roku problemu finansowania pracownikowi kosztów świadczenia pracy przy użyciu własnego sprzętu, w tym pracy zdalnej.

Niespełna rok temu, duże gro pracodawców poleciło pracownikom pracę zdalną i poleca ją nadal, a więc i temat rekompensowania kosztów po stronie pracownika jest nadal aktualny.

Wysokość składek ZUS dla przedsiębiorców w 2021r.

Avatar photoKatarzyna Klemba -
0
składki ZUS 2021 wysokość

Początek lutego oznacza, że nie tylko zbliżają się walentynki, ale również termin opłacenia składek na ubezpieczenia społeczne za styczeń 2021 r.

Nie będzie niespodzianką fakt, iż w tym roku składki są wyższe w porównaniu do roku poprzedniego, jednak, nie wzrosły one tak drastycznie jak w 2020 r. w porównaniu z 2019 r.

Poniżej zostaną zawarte informacje o tym, jak prezentują się wysokości składek w tym roku.  W artykule też opisuje na co są przeznaczane składki, czyli pisząc wprost – co mamy lub możemy mieć z tego, że je opłacamy.

W treści artykuły znajdziesz też wskazówki dotyczące optymalizacji składek ZUS. 

ZUS | Kiedy ZUS może zmienić decyzje na Twoją niekorzyść?

Avatar photoKatarzyna Klemba -
0
zmiana decyzji przez ZUS

Zmiana decyzji ZUS na Twoją niekorzyść? Czyli – czy i w jakich przypadkach ZUS może obniżyć już pobieraną emeryturę, rentę?

Przyznane świadczenia z ZUS mogą być zarówno obniżone, jak i podwyższone. Zmiana na niekorzyść decyzji może jednak odbyć się tylko we wskazanych przypadkach i w ściśle określonym terminie.

Zobacz kiedy to może nastąpić i czy można tego uniknąć?

I. Zmiana decyzji przez ZUS – w jakich sytuacjach może nastąpić?

ZUS | Czy ZUS może nie wypłacić zasiłku z powodu przedawnienia?

Avatar photoKatarzyna Klemba -
0
przedawnienie prawa do zasiłku ZUS

Przedawnienie prawa do zasiłku. Czy Zus może nie wypłacić zasiłku? Kiedy prawo do zasiłku chorobowego, macierzyńskiego przedawnia się?

Na blogu poruszałam już kwestię przedawnienia, ale należności z tytułu składek, na przykład, w tych wpisach:

https://e-prawopracy.pl/przedawnienie-skladek-zus/

https://e-prawopracy.pl/hipoteka-przymusowa-a-zus-czyli-jak-zus-moze-dochodzic-zaleglosci/.

Pisałam też o terminach wypłaty zasiłków w tym wpisie – https://e-prawopracy.pl/kiedy-zus-wyplaci-zasilek-terminy-wyplaty-zasilku-przez-zus/.

Dzisiaj pora na coś nowego – przedawnienie prawa do zasiłku.

I.

ZUS | Kiedy przysługuje świadczenie rehabilitacyjne? I co zrobić jeśli ZUS odmówi…

Avatar photoKatarzyna Klemba -
0
świadczenie rehabilitacyjne

Ubezpieczony, który po wyczerpaniu okresu pobierania zasiłku chorobowego nadal jest niezdolny do pracy, może ubiegać się o świadczenie rehabilitacyjne.

Lekarz orzecznik ZUS może przyznać prawo do świadczenia rehabilitacyjnego, jeśli uzna, że dalsze leczenie lub rehabilitacja lecznicza przez okres nie dłuższy niż 12 miesięcy rokują odzyskanie zdolności do pracy przez ubezpieczonego.

Kiedy świadczenie rehabilitacyjne przysługuje? Jak się o nie starać? I co zrobić jeśli ZUS omówi świadczenia rehabilitacyjnego?

O tym wszystkim w dzisiejszym artykule.

Zatrudnienie cudzoziemca mieszkającego i wykonującego pracę poza Polską – ZUS i podatek

Avatar photoKatarzyna Klemba -
4
praca poza polską

Zatrudnienie każdego pracownika, nie tylko cudzoziemca, związane jest z różnego rodzaju obowiązkami dla pracodawcy.

Wśród najistotniejszych kwestii są zgłoszenie cudzoziemca do ubezpieczeń społecznych (opłacanie składek ZUS od jego wynagrodzenia) i opodatkowanie jego dochodów.

Jeśli cudzoziemiec jest zatrudniony przez polskiego pracodawcę i wykonuje pracę na terenie Polski, stosuje się takie same zasady w zakresie ubezpieczeń społecznych i opodatkowania jak wobec pracowników będących polskimi obywatelami.

Jak kształtują się jednak obowiązki pracodawcy (w zakresie składek ZUS i podatku) w sytuacji, gdy cudzoziemiec mieszka i pracuje poza Polską?

I.