Tag: «prawnik ZUS Łódź»

Prowadzenie działalności w trakcie zasiłku macierzyńskiego – zasady i składki

Katarzyna Klemba - 30 maja, 2026

Tak, prowadzenie działalności w trakcie zasiłku macierzyńskiego jest możliwe.

Sama firma nie musi być zamykana ani zawieszana tylko dlatego, że przedsiębiorczyni albo przedsiębiorca pobiera zasiłek macierzyński.

Z tego artykułu dowiesz się:

czy działalność gospodarcza może być prowadzona podczas pobierania zasiłku macierzyńskiego
czy trzeba zawieszać firmę
jakie składki płaci się w tym okresie
kiedy nie trzeba płacić nawet składki zdrowotnej
co dzieje się z ubezpieczeniem chorobowym
jakie formularze trzeba złożyć do ZUS
co zmienia sytuacja,

Jak płacić mniejsze składki ZUS legalnie?

Katarzyna Klemba, Patrycja Busse – Grzybowska -

Całkowite niepłacenie ZUS przy zwykłej jednoosobowej działalności to najczęściej mit.

Legalna optymalizacja składek ZUS polega zwykle nie na wyzerowaniu wszystkiego, ale na wejściu w taki model, w którym odpadają składki społeczne albo wyraźnie spada ich podstawa.

W 2026 roku najczęściej chodzi o ulgę na start, preferencyjne składki, mały ZUS plus, wakacje składkowe, zbieg działalności z etatem albo emeryturą oraz działalność nierejestrowaną, która w ogóle nie jest JDG.

Trzeba jednak od razu postawić jedną granicę – w większości legalnych wariantów składka zdrowotna nadal zostaje.

Dziedziczenie składek ZUS – co naprawdę podlega dziedziczeniu

Katarzyna Klemba -

Nie, po śmierci nie dziedziczy się wszystkich składek zapisanych w ZUS. Co do zasady podziałowi i wypłacie podlegają środki z subkonta w ZUS, a nie całe konto emerytalne.

Jeżeli zmarły miał już ustalone prawo do emerytury obliczanej po ukończeniu 65 lat, środki z subkonta zasadniczo nie są już dziedziczone w zwykłym trybie, ale w określonych przypadkach może pojawić się wypłata gwarantowana dla osób uposażonych albo spadkobierców.

Z tego artykułu dowiesz się:

czy wszystkie składki ZUS wchodzą do spadku
co podlega dziedziczeniu po zmarłym ubezpieczonym
kto ma prawo do środków z subkonta
jaką rolę odgrywa małżeńska wspólność majątkowa
co zmienia członkostwo w OFE
kiedy zamiast dziedziczenia działa wypłata gwarantowana
jakie dokumenty trzeba przygotować
jak za życia wskazać osoby uprawnione.

Opóźnienie w zapłacie składek ZUS – ważne konsekwencje 2026

Katarzyna Klemba -

Tak, nawet kilkudniowe opóźnienie w zapłacie składek ZUS może wywołać realne skutki. Najczęściej zaczyna się od odsetek za zwłokę, ale na tym problem się nie kończy.

Przy większych albo dłużej utrzymujących się zaległościach może dojść do odmowy wydania zaświadczenia o niezaleganiu, postępowania egzekucyjnego, dodatkowej opłaty do 100 proc. nieopłaconych składek, a w części przypadków także do blokady prawa do zasiłku chorobowego lub macierzyńskiego. Na 13 maja 2026 roku stawka odsetek za zwłokę od nieterminowo opłacanych składek na ubezpieczenia społeczne wynosi 10,50 proc. rocznie.

Najważniejsze jest też to,

Odwołanie od decyzji ZUS – jak złożyć, gdzie i w jakim terminie?

Katarzyna Klemba -

Odwołanie od decyzji ZUS wnosi się do sądu, ale nie bezpośrednio do sądu. To najważniejsza zasada całej procedury.

Pismo składa się w oddziale ZUS, który wydał decyzję, a termin wynosi co do zasady miesiąc od dnia doręczenia decyzji.

ZUS może jeszcze sam zmienić albo uchylić własną decyzję, a dopiero gdy tego nie zrobi, przekazuje sprawę do sądu pracy i ubezpieczeń społecznych. Postępowanie odwoławcze w sądzie jest wolne od opłat.

Z tego artykułu dowiesz się:

ile jest czasu na odwołanie od decyzji ZUS
gdzie dokładnie złożyć odwołanie
do jakiego sądu trafia sprawa
co trzeba wpisać w odwołaniu
co zrobi ZUS po otrzymaniu pisma
kiedy sąd może odrzucić odwołanie
jakie wyjątki dotyczą orzeczeń lekarza orzecznika ZUS
czy od każdej decyzji ZUS odwołuje się tak samo.

Czy w ogłoszeniu o pracę należy zamieszczać klauzulę informacyjną?

Patrycja Busse – Grzybowska - 4 maja, 2026

Najkrótsza odpowiedź brzmi – nie zawsze trzeba wpisywać pełną klauzulę informacyjną w samą treść ogłoszenia, ale obowiązek informacyjny wobec kandydata trzeba spełnić najpóźniej wtedy, gdy pracodawca pozyskuje jego dane, a w praktyce bardzo często najwygodniej zrobić to właśnie w ogłoszeniu albo przez wyraźny link do klauzuli. UODO w poradniku dla pracodawców wskazuje, że obowiązek informacyjny w rekrutacji można wypełnić między innymi w treści ogłoszenia o pracę, bezpośrednio po otrzymaniu CV albo w formie automatycznej odpowiedzi e-mail. To oznacza, że ogłoszenie jest jedną z dopuszczalnych form, ale nie jedyną.

Z tego artykułu dowiesz się:

czy klauzula informacyjna w ogłoszeniu o pracę jest obowiązkowa
kiedy dokładnie powstaje obowiązek informacyjny z RODO
czym różni się klauzula informacyjna od zgody na przetwarzanie danych
kiedy wystarczy link do klauzuli
co zmienia formularz aplikacyjny,

Zwrot świadczenia do ZUS – odsetki i zasady

Katarzyna Klemba, Patrycja Busse – Grzybowska -

Zwrot nienależnie pobranego świadczenia z ZUS to zwykle nie tylko kwestia oddania samej kwoty głównej.

W wielu sprawach Zakład żąda także zapłaty odsetek ustawowych za opóźnienie.

Z tego artykułu dowiesz się:

kiedy świadczenie z ZUS staje się nienależnie pobrane
od kiedy ZUS nalicza odsetki
kiedy można uniknąć części odsetek albo nawet wszystkich
ile czasu ma ZUS na wydanie decyzji
za jaki okres ZUS może żądać zwrotu
co zrobić,

Wysoki zasiłek macierzyński – co legalnie wpływa na jego wysokość?

Katarzyna Klemba -

Wysoki zasiłek macierzyński da się zaplanować, ale tylko w granicach legalnych zasad ZUS. W praktyce nie chodzi o jeden trik tuż przed porodem, tylko o to, z jakiej podstawy ZUS policzy świadczenie, czy w dniu porodu istnieje ubezpieczenie chorobowe oraz czy nie ma problemu z zadłużeniem składkowym. Dla pracownicy na etacie kluczowe jest oskładkowane wynagrodzenie z odpowiedniego okresu, a dla przedsiębiorczyni – podstawa składek i dobrowolne ubezpieczenie chorobowe. Dodatkowo znaczenie ma wybór wariantu wypłaty po porodzie, bo ZUS stosuje dziś stawki 100 proc. za okres odpowiadający urlopowi macierzyńskiemu i 70 proc. za okres odpowiadający urlopowi rodzicielskiemu albo 81,5 proc. średnio za cały okres,

Odwołanie od decyzji ZUS – jak zrobić to skutecznie krok po kroku

Katarzyna Klemba -

Odwołanie od decyzji ZUS nie jest zwykłą prośbą o ponowne spojrzenie na sprawę. To formalny środek zaskarżenia, który uruchamia drogę sądową i może przesądzić o emeryturze, rencie, zasiłku, podleganiu ubezpieczeniom albo wysokości składek. Dobra wiadomość jest taka, że przepisy dają ubezpieczonemu dość prostą ścieżkę działania – odwołanie składa się za pośrednictwem ZUS, termin wynosi co do zasady miesiąc od doręczenia decyzji, a postępowanie odwoławcze w pierwszej instancji jest wolne od opłat. Zła wiadomość jest taka, że niektóre odwołania podlegają odrzuceniu lub oddaleniu (przegrywają) tylko z tego powodu, że odwołanie jest spóźnione albo zbyt ogólne.

Z tego artykułu dowiesz się:

od jakich decyzji ZUS można się odwołać
ile jest czasu na działanie
gdzie złożyć odwołanie
co koniecznie wpisać do pisma
jakie dowody naprawdę pomagają
kiedy najpierw trzeba złożyć sprzeciw do komisji lekarskiej ZUS
co dzieje się po wniesieniu odwołania
jakie mogą pojawić się błędy

Decyzja ZUS –

Umorzenie składek ZUS – kiedy jest możliwe i kto ma realną szansę?

Katarzyna Klemba -

Umorzenie składek ZUS to rozwiązanie wyjątkowe, a nie zwykła ulga dla przedsiębiorcy, który spóźnił się z płatnością. ZUS może zrezygnować z dochodzenia długu tylko w szczególnych sytuacjach i po spełnieniu przesłanek wynikających z przepisów. Co ważne, umorzenie oznacza definitywną rezygnację z dochodzenia należności obecnie i w przyszłości, ale ma też swoją cenę – okres, za który składki zostały umorzone, nie zostanie zaliczony do okresu ubezpieczenia przy ustalaniu prawa do renty lub emerytury.

Z tego artykułu dowiesz się:

czym dokładnie jest umorzenie należności z tytułu składek
kto może złożyć wniosek do ZUS
kiedy ZUS może umorzyć składki z powodu całkowitej nieściągalności
kiedy w grę wchodzi trudna sytuacja finansowa i rodzinna
które składki mogą zostać umorzone,