Urlop na żądanie nie zawsze przysługuje?

Katarzyna Klemba ZUS i prawo pracy porada prawnaKatarzyna Klemba -
0
urlop na żądanie

W czwartek skorzystałam z jednego dnia urlopu wypoczynkowego, nie byłoby w tym nic dziwnego gdyby nie fakt, że wzięłam go bez uzasadnionego powodu, nie musiałam nic załatwić na mieście, nie musiałam przygotowywać się do egzaminów (to jest powód większości branych przeze mnie urlopów). Dzięki lekkiej sugestii pracodawcy miałam jeden dzień  zupełnie dla siebie.

Co prawda są też od tego weekendy ale to co innego ;), one są zaplanowane i przeważnie wypełnione innymi obowiązkami. Tym sposobem miałam dzień, w którym udało mi się poczytać książkę, która leżała i czekała na „lepsze, luźniejsze” czasy, pójść pierwszy raz w życiu na ściankę wspinaczkową (za dobrze mi nie poszło 🙂 i odwiedzić nowy lokal w Łodzi.

Idą zmiany – ustawa zwiększająca elastyczność czasu pracy

Katarzyna Klemba ZUS i prawo pracy porada prawnaKatarzyna Klemba -
1

Prezydent Bronisław Komorowski podpisał w czwartek 01 sierpnia nowelizację kodeksu pracy zwiększającą elastyczność czasu pracy.

Jakie zmiany ona ze sobą niesie… Czy naprawdę jest się czego obawiać  i protesty związków zawodowych / związkowców są uzasadnione.

Mnie subiektywnie zamieszanie z tymi zmianami trochę dziwi. Dziś napiszę tylko główne założenia nowelizacji, zasygnalizuję zmianę, bliżej ustawę przybliżę na dniach. Chętnie poznam Twoje spojrzenie na ten temat, pytania jakie Ci się nasuwają… Zachęcam do kontaktu, nie ukrywam, że pomogłoby mi to stworzyć wpis, który odpowiadałby na Twoje pytania, a taki w moim mniemaniu ma sens i przybliża do ideału.